专业技术岗位说明书
发布时间:2011/6/3 10:30:07 作者:办公室 浏览量:9460次
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
学 校 | |||
岗位名称 |
教 师 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
五级教师岗位 |
岗位数量 |
19 (含内设管理岗数量) | |
岗 位 职 责 任 务 |
1. 遵守宪法、法律和职业道德,为人师表。 2. 贯彻国家的教育方针,遵守规章制度,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成规定的教育教学工作任务。 3. 关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。 4.指导学生的学习,评定学生的品行和学业成绩。 5.参加教科研活动和学术交流,不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1.忠诚于党的教育事业,贯彻党和国家的教育方针,以培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人为自己的神圣职责。 2.有崇高的思想境界和高尚的道德情操。认真履行教师职责,严于律已,为人师表,关心爱护学生,教书育人。 3.积极承担教学任务,严格执行教学计划和教学大纲,遵守学校规章制度,维护正常教学秩序,完成教学工作。 4.完成带教青年教师的任务。 5.认真学习教育理论,积极进行教学改革。 每学年进行相关的课题研究,开设县级或以上的公开课、示范课或研究课。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学本科及以上学历,具备扎实的专业技术资质。 2、有良好的师德修养,教育思想端正,为人师表。 3、任职期间胜任并完成教育行政部门及学校所规定的课时量和工作量。 4、爱岗敬业,团结协作,严于律己。 5、在高级岗位上任职不少于六年。 6、详细见金坛市教师五级岗聘用条件。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
学 校 | |||
岗位名称 |
教 师 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
六级教师岗位 |
岗位数量 |
38 (含内设管理岗数量) | |
岗 位 职 责 任 务 |
1. 遵守宪法、法律和职业道德,为人师表。 2. 贯彻国家的教育方针,遵守规章制度,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务。 3. 关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。 4.指导学生的学习,评定学生的品行和学业成绩。 5.参加教科研活动和学术交流,不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1.忠诚于党的教育事业,贯彻党和国家的教育方针,以培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人为自己的神圣职责。 2.有崇高的思想境界和高尚的道德情操。认真履行教师职责,严于律已,为人师表,关心爱护学生,教书育人。 3.积极承担教学任务,严格执行教学计划和教学大纲,遵守学校规章制度,维护正常教学秩序,以对国家、社会、学生高度负责的精神,完成教学工作。 4. .完成带教青年教师的任务。 5.认真学习教育理论,积极进行教学改革。 每学年进行相关的课题研究,开设县级或以上的公开课或研究课。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学本科及以上学历,具备扎实的专业技术资质。 2、有良好的师德修养,教育思想端正,为人师表。 3、任职期间胜任并完成教育行政部门及学校所规定的课时量和工作量。 4、爱岗敬业,团结协作,严于律己。 5、在七级教师岗位上任职三年以上。 6、详细见金坛四中教师六级岗聘用条件。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
学 校 | |||
岗位名称 |
教 师 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
七级教师岗位 |
岗位数量 |
38 (含内设管理岗数量) | |
岗 位 职 责 任 务 |
1. 遵守宪法、法律和职业道德,为人师表。 2. 贯彻国家的教育方针,遵守规章制度,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务。 3. 关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。 4.指导学生的学习,评定学生的品行和学业成绩。 5.参加教科研活动和学术交流,不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1.忠诚于党的教育事业,贯彻党和国家的教育方针,以培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人为自己的神圣职责。 2.有崇高的思想境界和高尚的道德情操。认真履行教师职责,严于律已,为人师表,关心爱护学生,教书育人。 3.积极承担教学任务,严格执行教学计划和教学大纲,遵守学校规章制度,维护正常教学秩序,以对国家、社会、学生高度负责的精神,完成教学工作。 4. .完成的带教青年教师任务。 5.认真学习教育理论,积极进行教学改革。 每学年进行相关的课题研究,开设校级或以上的公开课、示范课。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学本科及以上学历,具备扎实的专业技术资质。 2、有良好的师德修养,教育思想端正,为人师表。 3、任职期间胜任并完成教育行政部门及学校所规定的课时量和工作量。 4、爱岗敬业,团结协作,严于律己。 5、具备高级教师职务的相关任职条件。 6、详细见常州市中学高级教师聘评条件。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
学 校 | |||
岗位名称 |
教 师 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
八级教师岗位 |
岗位数量 |
33 (含内设管理岗数量) | |
岗 位 职 责 任 务 |
1. 遵守宪法、法律和职业道德,为人师表。 2. 贯彻国家的教育方针,遵守规章制度,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务。 3. 关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。 4.指导学生的学习,评定学生的品行和学业成绩。 5.参加教科研活动和学术交流,不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1.忠诚于党的教育事业,贯彻党和国家的教育方针,以培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人为自己的神圣职责。 2.有崇高的思想境界和高尚的道德情操。认真履行教师职责,严于律已,为人师表,关心爱护学生,教书育人。 3.积极承担教学任务,严格执行教学计划和教学大纲,遵守学校规章制度,维护正常教学秩序,以对国家、社会、学生高度负责的精神,完成教学工作。 4.认真学习教育理论,积极进行教学改革。 每学年进行相关的课题研究,开设校级或以上的公开课、研究课。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学本科及以上学历,具备扎实的专业技术资质。 2、有良好的师德修养,教育思想端正,为人师表。 3、任职期间胜任并完成教育行政部门及学校所规定的课时量和工作量。 4、爱岗敬业,团结协作,严于律己。 5、在中级岗位上任职不少于六年。 6、详细见金坛四中教师八级岗聘任条件。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
学 校 | |||
岗位名称 |
教 师 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
九级教师岗位 |
岗位数量 |
44 (含内设管理岗数量) | |
岗 位 职 责 任 务 |
1. 遵守宪法、法律和职业道德,为人师表。 2. 贯彻国家的教育方针,遵守规章制度,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务。 3. 关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。 4.指导学生的学习,评定学生的品行和学业成绩。 5.参加教科研活动和学术交流,不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1.忠诚于党的教育事业,贯彻党和国家的教育方针,以培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人为自己的神圣职责。 2.有崇高的思想境界和高尚的道德情操。认真履行教师职责,严于律已,为人师表,关心爱护学生,教书育人。 3.承担教学任务,严格执行教学计划和教学大纲,遵守学校规章制度,维护正常教学秩序,完成教学工作。 4.具有严谨求实的科学态度,刻苦钻研业务,积极进取,勇于创新,不断提高学术水平。 5.认真学习、研究教育理论,积极进行教学改革,努力改进教学方法,注意引进和运用现代化教学手段,不断提高教学水平。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学本科及以上学历,具备扎实的专业技术资质。 2、有良好的师德修养,教育思想端正,为人师表。 3、任职期间胜任并完成教育行政部门及学校所规定的课时量和工作量。 4、爱岗敬业,团结协作,严于律己。 5、在十级教师岗位上任职三年以上。 6、详细见金坛四中教师九级岗聘任条件。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
学 校 | |||
岗位名称 |
教 师 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
十级教师岗位 |
岗位数量 |
33 (含内设管理岗数量) | |
岗 位 职 责 任 务 |
1. 遵守宪法、法律和职业道德,为人师表。 2. 贯彻国家的教育方针,遵守规章制度,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务。 3. 关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。 4.指导学生的学习,评定学生的品行和学业成绩。 5.参加教科研活动和学术交流,不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1.忠诚于党的教育事业,贯彻党和国家的教育方针,以培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人为自己的神圣职责。 2.有崇高的思想境界和高尚的道德情操。认真履行教师职责,严于律已,为人师表,关心爱护学生,教书育人。 3.积极承担教学任务,严格执行教学计划和教学大纲,遵守学校规章制度,维护正常教学秩序,以对国家、社会、学生高度负责的精神,完成教学工作。 4.具有严谨求实的科学态度,刻苦钻研业务,积极进取,勇于创新,不断提高学术水平。 5.认真学习、研究教育理论,积极进行教学改革,努力改进教学方法,注意引进和运用现代化教学手段,不断提高教学水平。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学本科及以上学历,具备扎实的专业技术资质。 2、有良好的师德修养,教育思想端正,为人师表。 3、任职期间胜任并完成教育行政部门及学校所规定的课时量和工作量。 4、爱岗敬业,团结协作,严于律己。 5、具备中级教师职务的相关任职条件。 6、详细见常州市中学教师一级教师聘评条件。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
学 校 | |||
岗位名称 |
教 师 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
十一级教师岗位 |
岗位数量 |
34 (含内设管理岗数量) | |
岗 位 职 责 任 务 |
1. 遵守宪法、法律和职业道德,为人师表。 2. 贯彻国家的教育方针,遵守规章制度,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务。 3. 关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。 4.指导学生的学习,评定学生的品行和学业成绩。 5.参加教科研活动和学术交流,不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1.忠诚于党的教育事业,贯彻党和国家的教育方针,以培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人为自己的神圣职责。 2.有崇高的思想境界和高尚的道德情操。认真履行教师职责,严于律已,为人师表,关心爱护学生,教书育人。 3.积极承担教学任务,严格执行教学计划和教学大纲,遵守学校规章制度,维护正常教学秩序,完成教学工作。 4.具有严谨求实的科学态度,刻苦钻研业务,积极进取,勇于创新,不断提高学术水平。 5.认真学习、研究教育理论,积极进行教学改革,努力改进教学方法,注意引进和运用现代化教学手段,不断提高教学水平。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学本科及以上学历,具备扎实的专业技术资质。 2、有良好的师德修养,教育思想端正,为人师表。 3、任职期间胜任并完成教育行政部门及学校所规定的课时量和工作量。 4、爱岗敬业,团结协作,严于律己。 5、在十二教教师岗位上工作三年以上。 6、详细见金坛四中教师十一级岗聘任条件。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
学 校 | |||
岗位名称 |
教 师 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
十二级教师岗位 |
岗位数量 |
34 (含内设管理岗数量) | |
岗 位 职 责 任 务 |
1. 遵守宪法、法律和职业道德,为人师表。 2. 贯彻国家的教育方针,遵守规章制度,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务。 3. 关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。 4.指导学生的学习,评定学生的品行和学业成绩。 5.参加教科研活动和学术交流,不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1.忠诚于党的教育事业,贯彻党和国家的教育方针,以培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人为自己的神圣职责。 2.有崇高的思想境界和高尚的道德情操。认真履行教师职责,严于律已,为人师表,关心爱护学生,教书育人。 3.积极承担教学任务,严格执行教学计划和教学大纲,遵守学校规章制度,维护正常教学秩序,完成教学工作。 4.具有严谨求实的科学态度,刻苦钻研业务,积极进取,勇于创新,不断提高学术水平。 5.认真学习、研究教育理论,积极进行教学改革,努力改进教学方法,注意引进和运用现代化教学手段,不断提高教学水平。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学本科及以上学历,具备扎实的专业技术资质。 2、有良好的师德修养,教育思想端正,为人师表。 3、任职期间胜任并完成教育行政部门及学校所规定的课时量和工作量。 4、爱岗敬业,团结协作,严于律己。 5、符合初级教师职务的相关任职资格。 6、详细见常州市中学二级教师聘评条件。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
教 务 处 | |||
岗位名称 |
物理实验室管理员 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
十级岗以上 |
岗位数量 |
2 | |
岗 位 职 责 任 务 |
1、执行《物理实验室管理制度》 2、做好实验室固定资产、仪器、设备及易耗品的使用、保管、维修。 3、按教师要求准备好学生实验及演示实验等工作。 4、做好安全保卫及卫生工作。 5、完成相关职务培训任务。 6、完成领导交办的其它各项工作任务。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1、严格执行《物理实验室管理制度》,遵守学校的作息制度,按时开放仪器室和实验室。 2、实验室固定资产、仪器、设备及易耗品的使用、保管、维修工作认真、到位、无差错。经常清理和检查仪器,物理仪器存放要有科学性、系统性,凡已用过的仪器设备用毕后,须进行清洁检修后再存放。 3、固定资产与低值易耗物品的帐目做到帐帐相符,帐物相符,杜绝浪费。根据教学需要及时做好所需用品的请购(或领取)、造册入帐、清点、报废等工作。 4、学生实验及演示实验的准备等工作及时、周到。 5、本校组室和外单位(凭介绍信)借用本室仪器设备须填写借条,以备查证。本教研组教师借用实验仪器,由本室管理人员进行登记。 6、实验室管理有序、规范、安全、卫生。按规定配置灭火器材,及时检查、维护、更换,落实防火防盗措施。室内通风良好,严禁明火取暖,明火照明。经常检查本室安全情况,并及时通知有关部门检修,管好有毒物品,避免事故苗子出现,下班以前须检查水电是否关闭,离开实验室时注意关好门窗。经常打扫,保持“二室”整洁。 7、无事不离开实验室,如有事需要离开,要事先说明。 8、主动、认真、及时、积极地完成领导交办的其它各项工作任务。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学专科及以上学历,相应的专业技术职务。 2、熟悉业务,有计算机处理信息的能力,实验操作及指导能力强。 3、有较强的责任心,服务意识强。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
教 务 处 | |||
岗位名称 |
化学实验室管理员 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
十级岗以上 |
岗位数量 |
1 | |
岗 位 职 责 任 务 |
1、执行《化学实验室管理制度》 2、做好实验室固定资产、仪器、设备及易耗品的使用、保管、维修。 3、按教师要求准备好学生实验及演示实验等工作。 4、做好安全保卫及卫生工作。 5、完成相关职务培训任务。 6、完成领导交办的其它各项工作任务。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1、严格执行《化学实验室管理制度》,遵守学校的作息制度。 2、实验室固定资产、仪器、设备及易耗品的使用、保管、维修工作认真、到位、无差错。经常清理和检查仪器,化学仪器存放要有科学性、系统性。 3、固定资产与低值易耗物品的帐目做到帐帐相符,帐物相符,杜绝浪费。规范教学用品的请购、登记、报废等工作。管理好室内一切财产。 4、学生实验及演示实验的准备等工作及时、周到。安排好实验室使用调度工作,最大限度发挥实验室的作用。 5、每班学生实验结束,及时检查实验用具使用情况,发现问题,立即与任课教师联系,对学生进行教育或按制度规定酌情处理。 6、本校组室和外单位(凭介绍信)借用本室仪器设备须填写借条,以备查证。本教研组教师借用实验仪器,由本室管理人员进行登记。 7、实验室管理有序、规范、安全、卫生。严格执行有关规定,管理好有毒、有害、易燃、易爆药品和其他危险品,严格执行消毒规程、防毒、防菌、防腐蚀。及时上报需处置的过期药品。落实防火防盗措施。 8、无事不离开实验室,如有事需要离开,要事先说明。 9、主动、认真、及时、积极地完成领导交办的其它各项工作任务。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学专科及以上学历,相应的专业技术职务。 2、熟悉业务,有计算机处理信息的能力,实验操作及指导能力强。 3、有较强的责任心,服务意识强。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
教 务 处 | |||
岗位名称 |
生物实验室管理员 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
十级岗以上 |
岗位数量 |
1 | |
岗 位 职 责 任 务 |
1、执行《生物实验室管理制度》 2、做好实验室固定资产、仪器、设备及易耗品的使用、保管、维修。 3、按教师要求准备好学生实验及演示实验等工作。 4、做好安全保卫及卫生工作。 5、完成相关职务培训任务。 6、完成领导交办的其它各项工作任务。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1、严格执行《生物实验室管理制度》,遵守学校的作息制度。 2、实验室固定资产、仪器、设备及易耗品的使用、保管、维修工作认真、到位、无差错。经常清理和检查仪器,标本、模型、仪器工具等要存放有序,保持整洁。生物仪器存放要有科学性、系统性。 3、固定资产与低值易耗物品的帐目做到帐帐相符,帐物相符,杜绝浪费。规范教学用品的请购、登记、报废等工作。 4、学生实验及演示实验的准备等工作及时、周到。 5、本校组室和外单位(凭介绍信)借用本室仪器设备须填写借条,以备查证。本教研组教师借用实验仪器,由本室管理人员进行登记。 7、实验室管理有序、规范、安全、卫生。落实防火防盗措施,管好有毒物品。经常检查本室安全情况,保持“二室”整洁。 8、无事不离开实验室,如有事需要离开,要事先说明。 9、主动、认真、及时、积极地完成领导交办的其它各项工作任务。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学专科及以上学历,相应的专业技术职务。 2、熟悉业务,有计算机处理信息的能力,实验操作及指导能力强。 3、有较强的责任心,服务意识强。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
校 办 或 教 务 处 | |||
岗位名称 |
计算机网络管理员 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
十级岗以上 |
岗位数量 |
7 | |
岗 位 职 责 任 务 |
1、做好学校校园网建设和维护。 2、协助和指导教职工解决网络的疑难问题。 3、协助学校推进信息技术与学科教学整合工作。 4、负责对校内、外的信息传输和交流。 5、完成相关的业务培训。 6、完成领导交办的其它各项工作任务。 7、做好学校网站的建设和管理工作。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1、落实校园网的建设、运行、维护、安全等管理制度,保障校园网正常运行。 2、完善、优化学校的网络,推进数字化学校的建设。 3、为学校信息技术与学科教学整合工作的推进起指导和服务作用。 4、校内、外的信息传输和交流及时、无差错。 5、主动、认真、及时、积极地完成领导交办的其它各项工作任务。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有较强的思想政治觉悟,有较好的职业道德素养,法规法律意识强。具有大学本科及以上学历,相应的专业技术职务。 2、熟悉网络管理业务,具有扎实的信息技术专业技能。 3、有较强的责任心,工作踏实,服务意识强,能廉洁自律。 4、有发现问题、解决问题和组织协调的能力。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
校 长 办 公室 | |||
岗位名称 |
档案管理员 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
十级岗以上 |
岗位数量 |
1 | |
岗 位 职 责 任 务 |
1、依法制定本校档案工作的有关制度和措施,按照《档案法》集中统一地管理本校各类档案,切实为学校的管理及教育教学提供良好的服务。 2、负责各类档案材料的收集、鉴别、整理、立卷、保管、开发利用、检查、统计。 3、做好档案的安全保卫和库房的管理工作。 4、完成领导交办的其它各项工作任务。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1、能严守保密制度,认真贯彻执行《档案法》,严格按照《档案法》集中统一地管理本校各类档案,做到依法管档。 2、认真、及时、无差错地做好各类档案材料的收集、鉴别、整理、立卷、保管、开发利用、检查、统计。把好案卷质量关,对各处室归档放案卷,逐一审查,登记,对不符合要求的坚决退回,及时改正。凡设备开箱,基建项目竣工,档案人员必须到现场收集有关资料。 3、档案管理工作做到标准化、系统化、规范化。 4、库房管理安全、卫生等工作达标。定期检索库房,严格“八防”维护档案的完整与安全,如发现案卷污损应及时修补。 5、定期核对清点档案,保持帐物相符。 6、主动、认真、及时、积极地完成领导交办的其它各项工作任务。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学专科及以上学历,相应的专业技术职务和上岗证书。 2、熟悉档案业务,有计算机处理信息的能力。 3、有较强的责任心,工作踏实,服务意识强。要忠于职守,刻苦钻研业务知识,严格执行档案工作制度 4、政治思想素质较好,法律意识较强。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
政 教 处 | |||
岗位名称 |
政教处办事员 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
十一级岗以上 |
岗位数量 |
2 | |
岗 位 职 责 任 务 |
1、执行学校及政教处工作会议的有关规定,协助政教主任完成政教处的各项工作。 2、负责常规检查工作,及时对检查结果进行公布,反馈。 2、负责班务日志的管理工作,定期分发、收集和整理各类表格,并及时反馈相关人员。 3、负责班主任的日常和年度的考核、奖惩工作。 4、负责学生教育资料的管理工作,做好资料的积累和交流。 5、负责师生获奖、好人好事的登记和宣传工作。 6、负责学生的年度统计工作。 7、安排协调各类大型教育活动及校园文化活动。 8、协助政教主任处理学生中的各种突发事件,并负责建立违纪学生个人档案。 9、协助政教主任落实学校、家庭、社会三结合的教育工作。 10、负责各类教育档案的整理和归档工作。 11.、完成政教主任分配的其他工作。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1.保质保量地完成所承担的工作任务; 2.完成其它临时性工作任务。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学专科及以上学历,具备相应的专业技术资质。 2、熟悉业务,善于与学生沟通,善于组织策划适应学生特点、具有时代特征的活动。 3、有较强的责任心,服务意识强,能廉洁自律。 4、有良好的语言表达和文字综合能力。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
总 务 处 | |||
岗位名称 |
卫生保健员 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
医士以上 |
岗位数量 |
1 | |
岗 位 职 责 任 务 |
1、贯彻《学校卫生工作条例》,根据上级部门和学校工作要求,制定学校卫生保健工作计划,检查落实情况和作出工作总结。 2、认真实行卫生监控,加强对学校环境卫生、食品安全等工作的监管。 3、负责学校健康教育和卫生保健资料的立档。 4、配合卫生部门,做好预防接种工作。 5、完成相关的业务培训。 6、完成领导交办的其它各项工作任务。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1、学校卫生保健工作有计划、有目标,能督促检查计划的落实,工作总结有利于工作的改进。 2、能对学生的学习、教学设施、课业负担、课内外体育活动、饮食营养、饮水等进行卫生监督并提出改进意见。 3、做好晨检和定期健康检查,及时掌握学生健康状况,建立健康卡片,预防学生近视眼、沙眼、脊柱弯曲等疾患。 4、配合卫生部门,做好预防接种工作,预防传染病的发生和流行。 5、卫生保健宣传教育制度化、经常化,健康教育课质量高。 6、学生小伤小病的简易治疗有效,急重症的转诊及时。遇到突发事件,及时上报。 7、卫生室各种药品、医疗器材的管理规范、安全、卫生。 8、主动、认真、及时、积极地完成领导交办的其它各项工作任务。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学本科及以上学历,相应的专业技术职称和任职资格。 2、具备良好的心理素质,较强的责任心,服务意识强。 3、熟悉卫生保健业务,有较强的协调能力和计算机处理信息的能力。 4、有一定的语言文字表达能力。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
教 务 处 | |||
岗位名称 |
教 务 员 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
十级岗以上 |
岗位数量 |
3 | |
岗 位 职 责 任 务 |
1、负责课表设置。 2、负责考勤、考绩、考务等工作。 3、负责教学用书的管理。 4、负责管理学生档案。 5、配合教导处完成与教学相关的工作。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1、严格执行校务管理制度。根据学科特点和教育教学规律设置课表。 2、考务工作安排到位,做到组织有序、检查及时、调度有方。 3、考勤、考绩管理措施到位、资料齐全、反馈及时。 4、教学用书管理细致、科学,能确保师生用书及时到位。 5、认真做好教学档案资料的收集、填写、整理和保管工作。 7、积极主动地完成与教学相关的工作。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学专科及以上学历,具备相应的专业技术资质。 2、熟悉业务,有较强的协调能力和信息化操作能力。 3、有较强的责任心,服务意识强,能廉洁自律。 4、有较强的语言文字表达能力。 | |||
专业技术 岗位说明书
单位名称(盖章): 金坛市第四中学 编写日期:2011年5月20日
内设机构名称 |
教 务 处 | |||
岗位名称 |
图书管理员 |
岗位类别 |
专业技术 | |
岗位等级 |
十级岗以上 |
岗位数量 |
8 | |
岗 位 职 责 任 务 |
1、按照《中国图书馆分类法》,做好图书的分类、编目事宜,提高图书的利用率和周转率,切实为教学服务。 2、负责学校所需图书报刊资料订阅、采购、登记、保管、借阅等工作。 3、负责新书及优秀读物的推荐、讲座的开设、读书活动和课外阅读的指导等工作。 4、负责旧书的修补、报损工作。 5、负责图书馆的日常管理及安全卫生等工作。 6、完成相关的业务培训。 7、完成领导交办的其它各项工作任务。 | |||
岗 位 工 作 标 准 |
1、学校所需图书报刊资料的订阅、采购、登记、分类、编目、缮写、保管、借阅等工作认真、细致、规范,无差错。 2、新书及优秀读物的推荐、讲座的开设、读书活动和课外阅读的指导等服务工作积极主动。 3、能严格执行图书管理制度,图书资料及时更新,新书买到后,及时进行分类编目,尽快介绍出借。使用率高,随时注意对学生进行爱护书籍的教育,及时做好旧书刊的修补、报损工作。定期处理过期报刊杂志。 4、图书馆的日常管理规范,每天按时调换阅报栏里的报纸。阅览室和书库,每天打扫一次,经常开窗通风,霉季后进行翻晒。"五防"(防火、防尘、防蛀、防潮、防霉)措施落实到位。 5、向教职员工介绍和代订各种报刊杂志和有关资料。教育学生遵守纪律,排队借书,保持图书馆的安静。组织学生开展读书活动。有关教学上的参考书籍,及时送到各教研组。 6、有关教学上的参考书籍,及时送到各教研组。适当更新图书管理设备,提高书刊杂志的流通率。 7、主动、认真、及时、积极地完成领导交办的其它各项工作任务。 | |||
岗 位 聘 用 条 件 |
1、具有大学专科及以上学历,相应的专业技术职务或上岗证书。 2、熟悉图书管理业务,有计算机处理信息的能力。 3、有较强的责任心,工作踏实,服务意识强。 4、有较强的语言文字表达能力。 | |||
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